1. Colloquio telefonico seguito da alcuni test online e videointervista
2. Assessment di gruppo (in modalità virtuale) seguito da colloquio individuale con HR
3. In caso di esito positivo, colloquio con i manager di linea per approfondire le competenze tecniche
Interview questions [1]
Question 1
Autopresentazione (descriversi con un canzone, un oggetto ecc.);
Percorso di studi;
Perchè dovremmo scegliere te;
Perchè hai inviato la candidatura;
Saresti disposta a trasferirti;