Aangemeld via de website voor een interessegesprek, werd toen gebeld door een recruiter. Die kon mij vrij weinig vertellen over het werk en de verschillende teams, maar zette wel de sollicitatieprocedure in gang. Ik had gevraagd iemand die echt dit werk deed te kunnen spreken om een beter beeld te krijgen van de baan, dit zou ze gaan regelen maar nooit meer iets van teruggehoord. Er was geen afdeling die een gesprek met mij wilde, kreeg is als terugkoppeling. Twee weken later werd ik gebeld of ik toch ergens een gesprek wilde doen. Ik vroeg om meer informatie over het team en de baan, en of ik iemand kon contacten. Hier niks over teruggehoord, waardoor ik dit gesprek volledig blanco in ging en het halve gesprek moest uitzoeken waar ik precies voor aan het solliciteren was. Kreeg het gevoel dat er weinig groeimogelijkheden waren.

Mijn sollicitatie bij ChipSoft was spannend maar positief. Het gesprek begon informeel, met vragen over mijn achtergrond en motivatie. Daarna gingen we dieper in op mijn opleiding, ervaring en technische vaardigheden. Er kwamen ook casussen om mijn probleemoplossend vermogen te testen. De sfeer was professioneel en toegankelijk. Aan het einde stelde ik zelf vragen, wat me meer inzicht gaf in de functie. Ik ging weg met een goed gevoel en nieuwsgierigheid naar de uitkomst.