Fui convidado após o envio do currículo para construir um case como desafio prático. O case é claramente algo do dia a dia do trabalho, que envolve uma pesquisa REAL, de instituições REAIS, com dados REAIS para lidar com um problema REAL. Optei por não dar continuidade no processo seletivo. Acredito que um case de processo seletivo não deveria envolver tantos dados reais e que podem se tornar insumos para a organização. Além disso, uma análise de Modelo de Maturidade de Instituições, identificar fontes confiáveis de dados secundários e liste-as na sua entrega, propor metodologias de coleta de dados complementares, justificar a escolha da metodologia e ainda montar um cronograma completo para a execução da coleta de dados para 5 INSTITUIÇÕES REAIS, não condiz com uma vaga de estágio. Com tantas pessoas capacitadas que provavelmente se candidataram a vaga, o processo em si se transforma em uma consultoria de diversas pessoas em um formato gratuito para a instituição. Não concordo com o formato do processo seletivo e por isso optei por não continuar, mas fico a disposição caso queiram uma consultoria remunerada para executar o desafio proposto.