Après un entretien physique de plus d'une heure, deux rendez-vous visio ont été planifiés puis annulés successivement, sans explication. Malgré plusieurs relances de ma part, je n'ai jamais reçu de réponse. Ce type de ghosting est malheureusement révélateur d'un manque de considération pour les candidats. Le temps investi dans un processus de recrutement mérite a minima un retour, quel qu'il soit. À éviter si vous attachez de l'importance à être traité avec respect tout au long d'un processus de recrutement.