Entrevista com RH e profissionais técnicos. Uma hora de duração. Após os profissionais da empresa se apresentarem, pediram a apresentação do candidato. Após isso, o RH fez algumas perguntas e passou a palavra para os profissionais técnicos conduzirem o restante da entrevista.

Houve de início uma conversa com o gestor da equipe para analisar se havia alinhamento de interesses, depois um desafio técnico envolvendo a base MNIST e como o candidato fez o pré-processamento da base e como foi feita o treinamento dos algoritmos, além da explicabilidade de modelos. Por fim, houve outra reunião sobre o feedback do desafio e uma entrevista técnica.