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      Conducteur De Travaux Interview

      2 Dec 2025
      Anonymous employee
      Marly, Grand Est
      Accepted offer
      Positive experience
      Average interview

      Application

      I interviewed at SMAC (Marly, Grand Est)

      Interview

      Contact télephonique, puis Entretien avec responsable agence et responsable service. Déroulé dans les locaux. Questions diverses sur expérience professionnelle, poste de conducteur de travaux à pourvoir. Offre totalement invisible sur tous les sites de recrutement.

      Interview questions [1]

      Question 1

      Quel est votre expérience ?
      Answer question

      Other Conducteur De Travaux interview reviews for SMAC

      Conducteur De Travaux Interview

      17 Jun 2024
      Anonymous employee
      Poitiers
      Accepted offer
      Positive experience
      Average interview

      Application

      I applied online. The process took 1+ week. I interviewed at SMAC (Poitiers) in May 2024

      Interview

      Candidature: J'ai postulé via HelloWork directement sur le site du recruteur. Au bout d'une dizaine de jours, j'ai été contacté par le directeur d'agence afin de programmer un entretien. Entretien : J'ai d'abord effectué un entretien en présence du directeur d'agence et du chef de secteur, puis auprès du chargé de recrutement en visioconférence. Suite à cet entretien, j'ai reçu une proposition d'embauche et un lien pour le processus d'intégration.

      Interview questions [1]

      Question 1

      Quels sont vos axes d'améliorations, quelles sont vos atouts ou vos défauts?
      Answer question

      Conducteur De Travaux Interview

      15 May 2024
      Anonymous employee
      Brest
      Accepted offer
      Positive experience
      Easy interview

      Application

      I applied through a recruiter. The process took 2 weeks. I interviewed at SMAC (Brest) in Feb 2024

      Interview

      Pour ma part, le processus de recrutement c'est fait en 3 parties : - Approche et entretien téléphonique avec la chargé de recrutement pour une description brève du poste et de l'entreprise, estimation de notre intérêt - Entretien individuel suite à une prise de rdv avec le chef d'agence, description plus précise du poste, de l'agence et de l'entreprise SMAC. Discussion au niveau des prétentions du recruté - Entretien Visio avec la responsable RH pour entrer dans les détails au niveau des avantages de l'entreprise SMAC, puis rédaction de la proposition d'embauche.

      Interview questions [1]

      Question 1

      En dehors des questions professionnelles, j'ai apprécié les questions un peu plus personnelle qui avait pour but d'apprendre à me connaître en tant que professionnel et en tant qu'homme.
      Answer question

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