- - Internship iDinheiro Employee Review

Aumento consistente de remuneração, que não está relacionado especificamente ao aumento de cargo, mas também aos méritos por entrega. Isso incentiva o colaborador a seguir emprenhado.

Não há contras para a empresa.

Autonomia, projetos interessantes, chances de inovar, ideias são bem-vistas

Se for muito pró-ativo, vai acabar se sobrecarregando. Até dão promoções "simbólicas" com aumentos de uns 10% que não cobrem toda a carga de demanda. Só contratam estagiários, o que trava o desenvolvimento de algumas áreas. Lideranças não tem preparo técnico e é normal estagiários e assistentes fazerem papel de analista e analista atuarem como gestores sem qualquer reconhecimento. Vendem mais tarefas como oportunidade e quando você vê, está sobrecarregado. Horario é flexível dependendo do quanto vc acumula de funções, pois é normal ter várias reuniões ao longo do dia e não sobrar quase nada de tempo extra