Auditto interview questions

Foi enviado um teste técnico. Após realização e envio, foi conversado com RH sobre detalhes da vaga e do meu perfil. Logo em seguida tive uma conversa com o gestor de TI. E dias após, recebi a aprovação.

Processo seletivo nada humano. Colocaram os 5 candidatos em uma sala do Teams, e fizeram perguntas desde assuntos pessoais a profissionais. Na própria reunião, o recrutador já deixava explícito as pessoas que iriam para a próxima etapa, e já deixava o descarte dos outros candidatos de forma explícita. Colocar todos os candidatos juntos pode ser ótimo para economizar tempo, mas para nós, é totalmente uma exposição desnecessária. E sobre a negativa, não foi passado nenhum feedback. Só uma mensagem automática. Revejam a forma de recrutamento e deixem o processo mais humano.